Cultura Organizacional e Dinâmicas de Mudança

A especialização em Cultura Organizacional e Dinâmicas de Mudança da PUCPR prepara profissionais para liderar transformações organizacionais de forma estratégica, humana e sustentável. Mais do que aplicar metodologias, o curso aprofunda a compreensão sobre comportamento humano, pertencimento, liderança e os impactos culturais das mudanças nas organizações.

Ao longo do curso de pós-graduação, você irá desenvolver competências para diagnosticar culturas organizacionais, estruturar estratégias de transformação e conduzir dinâmicas de mudança em contextos complexos, como transformação digital, fusões, reestruturações e gestão de crises.

Com uma abordagem interdisciplinar, a formação integra conhecimentos de antropologia, neurociência, psicologia organizacional e frameworks de gestão da mudança, conectando teoria e prática para formar profissionais preparados para os desafios contemporâneos das organizações.

Diferenciais da especialização em Cultura Organizacional e Dinâmicas de Mudança:

Formação conectada às demandas do mercado, com foco em cultura organizacional e transformação empresarial;
Estudo de frameworks reconhecidos, como ADKAR, Kotter, Lewin e McKinsey 7-S;
Desenvolvimento de estratégias para condução de mudanças centradas nas pessoas;
Discussões sobre diversidade, inclusão, inovação e transformação digital;
Aprendizagem prática com estudos de caso, diagnósticos culturais e projetos aplicados;
Corpo docente com experiência acadêmica e atuação no mercado.

Público-Alvo

O curso de pós-graduação em Cultura Organizacional e Dinâmicas de Mudança é indicado para profissionais de Recursos Humanos, People & Culture, Business Partners, consultores, lideranças e especialistas que atuam ou desejam atuar com transformação organizacional, cultura corporativa, desenvolvimento humano e dinâmicas de mudança em empresas de diferentes setores.

Professores Inspiradores

Na PUCPR você aprende com os melhores professores do mercado. Profissionais que poderão compor o corpo docente na abertura da turma.

Vicente Schunemann Brasil

Especialização

Coordenador(a)

Professor de Especialização Pucpr

Especialização

Engajado na construção de projetos que aliam, tecnologia, comunicação, marketing e educação. Experiência em Gestão de Marketing atuando desde o planejamento estratégico, branding, conteúdo, marketing digital e performance. Atuação como gestor e empreendedor na área da Educação e Serviços. Tenho como objetivo constante atualização, humanização do trabalho e skills em ferramentas comunicacionais para potencializar empresas de qualquer segmento. Possuo graduação em Administração pela Universidade Federal do Paraná (2009) e graduação em Comunicação Social - Publicidade e Propaganda pelo Centro Universitário Curitiba (2007). Pos graduando em Educação Transformadora, pela Associação Gente de Bem, em parceria com a Faculdade Vicentina e Embaixada da Finlândia. Tem experiência na área de Educação, com ênfase em Administração Educacional. Especialização em Gestão e Planejamento e Gestão de Negócios pela FAE Business School (2015) e MBA em Gestão da Comunicação em Mídias Digitais pela ESPM (término em 2018).Atuei na Diretoria de Marketing e Planejamento do Grupo Marista, atendendo diretamente os Colégios Maristas, atuando principalmente na presença digital dos colégios, propagação sobre a pedagogia marista nos canais de comunicação e projetos como Campanhas de Matrículas entre outros. Atuei também no curso CENPRE Online, organizando e prestando consultoria para sua plataforma online, a qual prepara alunos para os maiores concursos públicos do Brasil. Plataforma inovadora que oferece cursos por assinatura para concursos. Atualmente sou Gerente de Learning Development do Grupo Mirum, formado pelas agências Mirum e i-Cherry e que pertencem ao Grupo WPP, o maior conglomerado de comunicação do mundo. Fui o responsável por instituir o hub de aprendizagem das agências, a Escola Cósmica. Ela é o epicentro da nossa cultura de aprendizagem.